Сегодня, 12 мая 2020 года, стало известно, что по итогам прошлого года вознаграждение негосударственных пенсионных фондов (НПФ) составило 59,6 млрд рублей, что почти в два раза больше, чем по итогам 2018 года (33,1 млрд рублей). Об этом сообщает «Коммерсантъ» со ссылкой на данные Центробанка РФ. Большая часть роста связана с увеличением доходности от инвестирования пенсионных накоплений: переменная часть вознаграждения (15% от инвестиционного дохода) увеличилась с 12,6 млрд рублей в 2018 году до 31,3 млрд в 2019 году. Постоянная часть вознаграждения (0,75% от среднегодовой величины чистых активов) выросла с 20,5 млрд до 28,3 млрд рублей соответственно. При этом фонды разнесли по счетам клиентов 205,8 млрд рублей или примерно 8,2% годовых. Учитывая, что доходность от инвестирования накоплений за 2019 год составила 10,5%, НПФ «заработали» для себя 2,3%. Для сравнения: среднее вознаграждение за управление большинства фондов облигаций составляет 1,7% от стоимости чистых активов. Так что услуги НПФ стали одними из самих дорогих на рынке, а это не соответствует статусу обязательного и консервативного продукта. Эксперты считают, что вознаграждения для НПФ должны быть «значительно более скромные», но сами фонды вряд ли откажутся от лишних денег.
Анастасия Гостищева.
