5 октября 2016 года Центробанк РФ опубликовал проект указания, который обязывает все публичные компании страны в годовом отчете раскрывать принципы и подходы начисления вознаграждений и бонусов топ-менеджерам. Также указание обязывает компании раскрывать основные ключевые показатели деятельности, от достижения которых зависят вознаграждения. Кроме того, в отчетах должны приводиться сведения о выплатах, сделанных не на основании политики о вознаграждениях или с отсрочкой. При этом компании смогут выбрать, раскрывать ли информацию о вознаграждениях каждого топ-менеджера или по органу управления в целом. По замыслу ЦБ, изменения повысят уровень прозрачности финансового рынка и улучшат качество корпоративного управления, а также позволят инвесторам более эффективно оценивать работу компаний.
Анастасия Гостищева.
